Спрос на программистов начал превышать предложение

Спрос на программистов начал превышать предложение, а рынок стал рынком кандидата – такую закономерность рынка труда в 2012 году выделило рекрутинговое агентство Penny Lane Personnel. Показательно, что программисты могут реализовать свои карьерные амбиции фактически во всех сегментах рынка. Однако наиболее активно подбор идёт в инвестиционно-банковской сфере, IT, телекоме и бизнес-проектах в онлайне. В тройку самых востребованных программистов входят специалисты Java, Oracle, PHP. Также  популярны программисты С++, С#, 1С, Delphi. Среднестатистические требования, предъявляемые к программистам, таковы: мужчина в возрасте 23-30 лет, с техническим образованием, опытом работы от 2-х лет; базовые знания английского языка обязательны. Младший программист может рассчитывать на оклад 20 000 – 30 000 рублей. Рост профессиональных знаний, опыта и статуса программиста оценивается рынком в 50 000 – 100 000 руб. Старший программист получает 100 000 – 150 000 руб. Зарплата руководителя отдела программистов составляет 130 000 – 200 000 руб., а иногда и более. Средний срок работы программиста в одной компании: 2-3 года. «Ориентировочно на 20% вырос спрос на программистов с января по июнь 2012 года. Тот факт, что рынок далёк от насыщения высококлассными программистами, играет важную роль в формировании характеристики «рынок кандидата». К тому же, поиск хорошего программиста имеет ряд сложностей. И одна из них – специалисты знают себе цену», – отмечает руководитель департамента IT Penny Lane Personnel Дмитрий ВИКТОРОВ.

 

« Пред.		След. »